برنامۀ جدید مهاجرت کانادا ۲۰۲۶ تا ۲۰۲۸؛ بازگرداندن تعادل به سیستم مهاجرت چه تأثیری بر ایرانیان دارد؟

فهرست محتوا

برنامۀ جدید مهاجرت کانادا ۲۰۲۶ تا ۲۰۲۸ تنها یک تغییر در آمار پذیرش مهاجران نیست بلکه نشان‌دهندۀ آغاز سیاستی جدید برای مدیریت هوشمندانه‌تر سیستم مهاجرت این کشور است. آیا این تصمیم به معنای سخت‌تر شدن مهاجرت به کاناداست یا فرصت‌های تازه‌ای برای متقاضیان، به‌ویژه ایرانیان، ایجاد می‌کند؟ در این مقاله مهم‌ترین تغییرات برنامۀ جدید دولت کانادا، اهداف آن و تأثیر این سیاست‌ها بر مسیرهای مهاجرتی را بررسی می‌کنیم تا بدانید در سال ۲۰۲۶ چگونه باید برای افزایش شانس موفقیت خود برنامه‌ریزی کنید.

رویکرد جدید کانادا برای ایجاد تعادل در سیستم مهاجرت

دولت کانادا برای برنامۀ مهاجرت ۲۰۲۶ تا ۲۰۲۸ رویکرد جدی‌تر و البته هدفمندتری برای مدیریت مهاجرت در پیش گرفته است که بر اساس این سیاست، اولویت اصلی، جذب افرادی است که کمبود نیروی کار را در بخشهای حیاتی اقتصادی بتوانند جبران کنند و به این ترتیب سبب رشد اقتصادی کشور کانادا شوند و بتوانند نیازهای استانها و جوامع مختلف کانادا را پاسخ دهند. دولت کانادا در تلاش است که ضمن حمایت از نیروی کار داخلی، همچنان متخصصان و نیروهای ماهر بین‌المللی را که مهارت و تجربۀ مورد نیاز بازار کار این کشور را دارند جذب و حفظ کند.

این برنامه بعد از مشورت گسترده با دولتهای استانی و منطقه‌ای، سازمانهای مرتبط، کارفرمایان، شرکای مختلف و سایر نهادهای دولت فدرال تدوین شده است تا پاسخگوی نیازهای واقعی بازار کار و اقتصاد کانادا باشد.

نکتۀ مهمی که برای متقاضیان ایرانی داریم این است که بدانید این تغییرات به معنای بسته شدن مسیرهای مهاجرتی نیست، بلکه کانادا تمرکز خود را بر جذب متقاضیانی قرار داده است که مهارت و سابقۀ کاری یا تحصیلاتی داشته باشند که با شرایط فعلی بازار کار کانادا همخوانی داشته باشد. پس توجه داشته باشید که انتخاب مسیر مهاجرتی مناسب، بیشتر از قبل، در موفقیت پرونده نقش خواهد داشت.

اهداف اقامت موقت و دائم در سال 2026

در اهداف برنامۀ مهاجرت 2026 تا 2028 برای اینکه به رشد اقتصادی بلندمدت کشور کانادا کمک شود دولت کانادا اعلام کرده است سیاست‌های پذیرش اقامت موقت و اقامت دائم بیشتر از گذشته بر تأمین نیازهای بازار کار و رشد اقتصادی این کشور متمرکز خواهد بود. به همین علت اولویت اصلی با افرادی است که مهارت، تخصص و تجربۀ آنها با نیازهای فعلی اقتصادی کانادا همخوانی دارد.

یکی از نکات مهم این برنامه، افزایش سهم مهاجرت اقتصادی در میان پذیرشهای اقامت دائم است. چیزی که اعلام شده، بر اساس این برنامه، در سال های 2027 و 2028 حدود 64% از کل پذیرش‌های اقامت دائم از طریق برنامه‌های مهاجرت اقتصادی انجام خواهد شد؛ رقمی که بالاترین سهم در چند دهۀ اخیر به حساب می‌آید. این نشان می‌دهد که کانادا بیش از هر زمان دیگری به دنبال جذب نیروی کار و نیروهای متخصص برای رفع کمبود نیروی کار و تقویت بخش‌های کلیدی اقتصاد است.

کارگران بسیار ماهر، در اولویت برای بخش های کلیدی کانادا

در برنامۀ جدید مهاجرت، دولت کانادا اعلام کرده است که جذب نیروهای کار بسیار ماهر در اولویت قرار دارد. هدف از این سیاست، تأمین نیروی انسانی موردنیاز بخش‌هایی است که نقش مهمی در رشد اقتصادی و توسعۀ آیندۀ کشور ایفا می‌کنند.

مهم‌ترین حوزه‌های فعالیتی که در اولویت جذب نیروی متخصص قرار دارند عبارتند از:

  • فناوری‌های جدید مانند هوش مصنوعی، امنیت سایبری و فناوری‌های پیشرفته
  • بخش مراقبت‌های بهداشتی شامل پزشکان، پرستاران و سایر متخصصان حوزۀ سلامت
  • مشاغل فنی و مهارتی مانند برق‌کاران، جوشکاران، لوله‌کش‌ها، تکنسین‌ها و سایر نیروهای فنی موردنیاز بازار کار کانادا

اجرای دو ابتکار جدید از سال ۲۰۲۶

دولت کانادا علاوه بر تغییر اهداف مهاجرتی از سال 2026 دو ابتکار ویژه را هم اجرایی خواهد کرد. هدفی که از این اقدامات دارد ایجاد ثبات بیشتر برای افرادی است که در حال حاضر در کانادا زندگی می‌کنند و هم‌زمان باز گرداندن تعادل به سیستم مهاجرت این کشور است. این ابتکارات به دولت کانادا کمک می‌کند تا ضمن مدیریت بهتر تعداد ورودی‌های جدید، شرایط پایدارتری را برای افرادی که در حال حاضر در اقتصاد و جامعۀ کانادا نقش دارند فراهم کند. درنتیجه سیستم مهاجرت با ظرفیت واقعی بازار کار، خدمات عمومی و زیرساخت‌های کشور هماهنگ‌تر خواهد شد.

اعطای اقامت دائم به افراد دارای وضعیت حفاظت‌شده

یکی از ابتکارات دولت کانادا در برنامۀ مهاجرت 2026 تا 2028 مخصوص افرادی است که وضعیت حفاظت‌شده (Protected Person) دارند و در حال حاضر در این کشور زندگی می‌کنند. بر اساس این طرح که در دو سال (2026 و 2027) اجرا خواهد شد دولت کانادا روند رسیدگی به درخواست‌های اقامت دائم افرادی را که از سوی هیئت مهاجرت و پناهندگان کانادا (IRB)  یا ادارۀ مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا (IRCC) به‌عنوان افراد نیازمند حمایت شناخته شده‌اند تسریع خواهد کرد.

هدف از اجرایی شدن این برنامه، رسیدگی به حدود 115هزار درخواست اقامت دائم طی دو سال است تا این افراد بتوانند با امنیت و ثبات بهتر و بیشتری زندگی و آیندۀ خود را در کانادا برنامه‌ریزی کنند. توجه داشته باشید که این اقدام تنها شامل افرادی می‌شود که پیش از این از سمت مراجع رسمی کانادا به‌عنوان افراد نیازمند حمایت  (Protected Persons) شناخته شدند و به معنای ایجاد یک برنامۀ جدید برای پذیرش پناهنده نیست؛ این طرح با هدف کاهش پرونده‌های معوق و ساماندهی وضعیت افراد واجد شرایط در داخل کانادا اجرا می‌شود.

تسریع رسیدگی به پروندۀ کارگران ماهر منتخب

این طرح ویژه مختص افرادی است اکنون در خاک کانادا مجوز قانونی کار دارند و در اقتصاد این کشور نقش فعال دارند و در مشاغل موردنیاز فعالیت می‌کنند. تمرکز اصلی این برنامه بر جذب و حفظ نیروی کار در مناطق کم‌جمعیت و روستایی است. بر اساس این طرح حدوداً 33هزار کارگر بااستعداد و ماهر فرصت دارند که از طریق این مسیر اقامت دائم کانادا را دریافت کنند.

نکتۀ مهم: این برنامه برای افرادی طراحی شده است که در حال حاضر در کانادا حضور دارند و با مجوز معتبر در مشاغل موردنیاز مشغول به کار هستند. پس این طرح یک برنامۀ مهاجرتی جدید برای متقاضیان خارج از کانادا محسوب نمی‌شود، بلکه با هدف حفظ نیروهای متخصصی اجرا می‌شود که از قبل در بازار کار کانادا فعالیت دارند و می‌توانند به رفع کمبود نیروی انسانی، به‌ویژه در مناطق روستایی، کمک کنند.

برای اطلاعات بیشتر، تسریع اقامت دائم کانادا برای ۳۳ هزار کارگر؛ فرصتی طلایی برای متقاضیان مهاجرت را مطالعه کنید.

مهم‌ترین تغییرات برنامۀ مهاجرت کانادا ۲۰۲۶ تا ۲۰۲۸

برنامۀ جدید مهاجرت کانادا نشان می‌دهد که دولت کانادا قصد ندارد مهاجرت را متوقف کند، بلکه می‌خواهد این فرآیند و به طور کلی این امر را هدفمندتر و متعادل‌تر و متناسب با نیازهای واقعی اقتصاد و بازار کار مدیریت کند. مهم ترین تغییرات این برنامه عبارتند از:

  • تغییر رویکرد دولت از افزایش تعداد مهاجران به تمرکز بر کیفیت مهاجرت و پاسخگویی به نیازهای اقتصادی کانادا
  • اجرای برنامۀ مهاجرت ۲۰۲۶ تا ۲۰۲۸ با هدف ایجاد تعادل در سیستم مهاجرت
  • کاهش اهداف پذیرش دانشجویان بین‌المللی جدید؛ این تصمیم شامل دانشجویانی که هم‌اکنون در کانادا مشغول تحصیل هستند نمی‌شود
  • کاهش اهداف پذیرش کارگران موقت جدید؛ این سیاست نیز مربوط به متقاضیان جدید است و وضعیت افرادی را که اکنون با مجوز معتبر در کانادا حضور دارند تغییر نمی‌دهد.
  • تثبیت اهداف پذیرش اقامت دائم با کاهش محدود نسبت به سال‌های گذشته
  • اختصاص ۶۴ درصد از پذیرش‌های اقامت دائم در سال‌های ۲۰۲۷ و ۲۰۲۸ به برنامه‌های مهاجرت اقتصادی
  • تمرکز بر جذب نیروهای متخصص در مشاغل و مهارت‌های موردنیاز بازار کار
  • اولویت دادن به بخش‌های کلیدی اقتصاد از جمله:
  • فناوری‌های نوظهور
  • مراقبت‌های بهداشتی
  • مشاغل فنی و مهارتی (Skilled Trades)
  • تسریع بررسی پرونده‌های نیروهای متخصص و تسهیل مسیرهای مهاجرتی مرتبط با نیازهای بازار کار
  • ایجاد مسیرهای روشن‌تر برای تبدیل اقامت موقت به اقامت دائم برای افراد واجد شرایط
  • تأکید بر نقش دانشجویان تحصیلات تکمیلی در توسعۀ پژوهش، نوآوری و رشد اقتصادی کانادا
  • اجرای یک برنامۀ ویژۀ دوساله (۲۰۲۶ و ۲۰۲۷) برای اعطای اقامت دائم به حدود ۱۱۵ هزار نفر از افرادی که پیش‌تر به‌طور رسمی به‌عنوان Protected Person یا افراد نیازمند حمایت شناخته شده‌اند
  • اجرای یک برنامۀ ویژۀ دوساله برای تبدیل وضعیت حدود ۳۳ هزار کارگر ماهر موقت به اقامت دائم کانادا
  • هدف‌گذاری برای کاهش سهم دارندگان اقامت موقت به کمتر از۵ درصد جمعیت کانادا
  • حفظ پذیرش سالانۀ اقامت دائم در سطحی کمتر از یک درصد جمعیت کشور
  • توجه بیشتر به نیازهای متفاوت استان‌ها و قلمروهای کانادا در تعیین سیاست‌های مهاجرتی
  • حمایت از جوامع فرانسوی‌زبان خارج از استان کبک و تقویت مهاجرت فرانکوفون
  • افزایش تمرکز بر توسعۀ مناطق روستایی و دورافتاده که با کمبود نیروی کار مواجه هستند
  • حمایت از صنایع و بخش‌هایی که تحت تأثیر تعرفه‌ها و تحولات تجاری قرار گرفته‌اند
  • اولویت دادن به فرصت‌های شغلی برای:
  • شهروندان کانادا
  • افراد دارای اقامت دائم
  • افرادی که از قبل به‌صورت قانونی در کانادا زندگی و کار می‌کنند
  • جذب مهاجران جدید تنها در حوزه‌هایی که با کمبود واقعی نیروی کار مواجه هستند
  • حمایت از شرکت‌های نوآور، کسب‌وکارهای دانش‌بنیان و صنایع با رشد بالا از طریق جذب نیروهای متخصص.

جمع‌بندی نکات پایانی

برنامۀ مهاجرت کانادا برای سال‌های ۲۰۲۶ تا ۲۰۲۸ نشان می‌دهد که دولت این کشور به دنبال ایجاد تعادل، پایداری و مدیریت هدفمندتر در سیستم مهاجرت است. اگرچه ظرفیت برخی مسیرهای مهاجرتی، به‌ویژه اقامت‌های موقت، کاهش خواهد یافت، کانادا همچنان به جذب نیروهای متخصص و افرادی که بتوانند نیازهای بازار کار را تأمین کنند متعهد است.

در این برنامه، اولویت با افرادی است که پیش از این در کانادا زندگی، کار یا تحصیل کرده‌اند و توانسته‌اند در اقتصاد و جامعۀ این کشور نقش مؤثری ایفا کنند. همچنین سهم مهاجرت اقتصادی افزایش یافته و تمرکز بیشتری بر جذب متخصصان مورد نیاز در حوزه‌هایی مانند فناوری، مراقبت‌های بهداشتی و مشاغل فنی وجود دارد.

از سوی دیگر دولت کانادا قصد دارد با تسریع رسیدگی به پرونده‌های افراد دارای وضعیت حفاظت‌شده و ایجاد مسیرهای سریع‌تر برای برخی کارگران ماهر موقت، ضمن حمایت از افراد واجد شرایط، کنترل بیشتری بر سیستم مهاجرت و پناهندگی اعمال کند.

در مجموع پیام اصلی این برنامه روشن است: کانادا همچنان از مهاجرت استقبال می‌کند، اما این مهاجرت بیش از گذشته بر اساس نیازهای واقعی اقتصاد، بازار کار و ظرفیت‌های کشور مدیریت خواهد شد. بنابراین برای متقاضیان ایرانی نیز انتخاب مسیر مهاجرتی مناسب، تقویت مهارت‌های تخصصی و برنامه‌ریزی دقیق، در موفقیت پرونده بیش از گذشته اهمیت خواهد داشت.

تصویر farkhondeh
farkhondeh

به اشتراک گذاری این مقاله

اقــــــدام برای
اکسپرس اینتری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

مقالات پیشنهادی
Set your categories menu in Header builder -> Mobile -> Mobile menu element -> Show/Hide -> Choose menu
شروع به تایپ کنید برای نوشته‌های که به‌دنبال آن هستید.
مشاوره تخصصی رایگان (تلفنی)

با پر کردن فرم زیر کارشناسان موسسه در اسرع وقت با شما تماس می گیرند: